Назад к списку

Упрощенный PAEI-тест Адизеса

Мной был разработан упрощенный вариант paei-теста. С помощью него я протестировал несколько сотен человек, обнаружив высокую корреляцию с классическими тестами Адизеса.

Для его прохождения возьмите листок бумаги, выберите, что вам ближе и распределите 100 баллов между следующими пунктами:

  1. Выполнять работу, доводить идеи до результата (P).
  2. Оценивать работу, контролировать процесс (A).
  3. Придумывать идеи, увлекать ими людей (E).
  4. Прислушиваться к людям, приходить к согласию (I).


Ицхак Адизес выделял четыре типа личности, характерных для управленческого звена:

  1. Производитель (P);
  2. Администратор (A);
  3. Предприниматель (E);
  4. Интегратор (I).

Используя буквенные обозначения, Адизес ввел такое понятие, как PAEI-код. С помощью этого кода он описывал склонности человека к выполнению различных ролей менеджмента. В его замечательном труде "Идеальный руководитель. Почему им нельзя стать и что из этого следует", Адизес показывает, что в одном человеке не могут гармонично уживаться все четыре характера, которые зачастую вступают в противоречия.

Производитель (Paei)

Этот тип управленца настроен на выполнение работы и результат. С точки зрения жизненного цикла организации его работа обеспечивает результативность в краткосрочной перспективе, когда уже известно общее направление, в котором требуется двигаться.

Такие руководители особенно эффективны в кризисные моменты, когда необходимо принимать срочные меры по оздоровлению предприятия: сокращение персонала, оптимизация издержек, перестройка направлений работы. Высокие показатели ими также могут быть достигнуты в отделе продаж либо производственном отделе.

При разговоре с производителем все однозначно: "Да" - означает да, "Нет" - это нет.

Администратор (pAei)

Администратор - управленец, который обеспечивает контроль процессов. Может оценивать труд работников, знает, как работать правильно, стандарты и законы. Формирует эффективность предприятия в краткосрочной перспективе.

В большинстве случаев не проявляют гибкости мышления. Могут эффективно возглавлять учетные ведомства, управление персоналом, контрольно-ревизионные службы, службы качества.

В разговоре с администратором "Да" - означает да (одобрено). "Нет" - означает возможно (пока не одобрено), т. е. предоставьте мне дополнительные сведения, чтобы я мог принять решение.

Предприниматель (paEi)

Личности данного типа генерируют новые идеи, определяют стратегию развития предприятия. Смотрят далеко вперед. В отличие от администратора, не любят вникать в мелочи и детали. Именно предприниматели зачастую становятся основателями новых организаций.

Такие руководители обеспечивает результативность предприятия в долгосрочной перспективе. Могут эффективно работать в службе маркетинга, экономическом планировании, отделе по разработке новых продуктов.

В разговоре с предпринимателям "Нет" - означает нет. "Да" - означает может быть. Пока он не подписал документы или не перевел оплату, это "Да" просто летает в воздухе, как одно из его соображений.

Интегратор (paeI)

Интегратор - это менеджер, который стремится к достижению согласия в коллективе и его гармоничной работе. Он способен мягко улаживать конфликты, может тонко улавливать настроение и чувство собеседника.

Интегратор не стремиться отстаивать свое мнение. Для него важно решение, которое может быть поддержано остальными. В разговоре с ним вы будете замечать, как он будто высказывает ваши мысли и говорит то, что именно вам кажется правильным.

Интегратор обеспечивает эффективность организации в долгосрочной перспективе.

У интегратора "Да" и "Нет" означают временную точку зрения коллектива. Его мнение может быстро измениться, если изменятся настроения окружающих.

Смешанные типы

В большинстве случаев встречаются смешанные типы. Адизес утверждает, что один человек может эффективно выполнять только одну, две или в редких случаях три управленческих роли. Остальные роли должны выполняться удовлетворительно.

Если в paei-коде менеджера встречают пропуски "-", то такой управленец, по мнению Адизеса, не сможет быть встроен руководящую команду.

Ниже представлены несколько PAEI-стилей:

  • PaEi Предприниматель
  • paEi Генератор идей
  • --E- Поджигатель
  • Paei Производитель
  • P---  Герой одиночка
  • pAEi Зануда
  • paEI Государственный деятель
  • pAei Администратор
  • -A-- Бюрократ
  • pAeI Воодушевляющий администратор
  • paeI Интегратор
  • ---I Горячий сторонник
  • ---- Мертвый пень

Вопросы

Свяжитесь со мной, если у вас есть вопросы по управлению бизнесом.